COMMENT EST STRUCTURÉ UN PROCESSUS DE COACHING ?

D'abord vous me racontez quelle est la raison pour laquelle vous me contactez et en quoi je peux vous aider. Si ce dont vous avez besoin est compatible avec mon accompagnement, et suite à la détermination de responsabilité des deux parties, nous explorerons votre situation présente, vos besoins, ce que vous empêche d'aller de l'avant et quel est le changement que vous souhaitez . Nous mettrons en lumière vos ressources, vos capacités et vos talents afin de surmonter les obstacles qui éventuellement pourraient apparaître. Tout cela en veillant toujours à votre autonomie, votre bien-être et votre sécurité ontologique. C’est ce travail, ainsi que la mise en place de stratégies adaptées à vos besoins et votre détermination à agir, qui rendront possible l’atteinte de votre objectif.



COMMENT SE DÉROULE UNE SÉANCE ?

Toutes les séances sont différentes. Cela dépendra de vos besoins et de ceux du processus. Je vous écoute, vous pose des questions, vous amène à approfondir votre réflexion, à envisager un autre point de vue et rendre possible le changement que vous souhaitez. Je vous propose la mise en place de techniques précises adaptées à chaque situation, dans le but d’avancer et que vous vous sentiez progressivement mieux . Vous pourrez, également, me poser toutes les questions que vous souhaitez.



LE COACHING APPORTE-IL TOUJOURS DES SOLUTIONS ?

Un processus de coaching demande un travail à deux. En tant que coach j’ai une obligation de moyens et je mets toutes mes capacités professionnelles au service de vos besoins. Les résultats dépendront de votre engagement, ainsi que de votre détermination à agir.



LE COACHING FAIT-IL UN TRAVAIL EN PROFONDEUR ?

Oui. Les outils mis en place lors d’un processus de coaching vont vous amener à mieux vous connaître et à comprendre votre propre fonctionnement. C’est à partir de petites actions que vous arriverez à changer la structure de référence qui vous empêchait d’avancer. Cela vous permettra de rentrer dans une dynamique qui facilitera un changement plus profond et permanent. Vous serez ainsi capables d’agir si, dans un futur, d’autres difficultés se présentaient.



QUELLE EST LA DIFFÉRENCE ENTRE LE COACHING ET LA PSYCHOTHÉRAPIE ?

Le coaching propose un changement de comportement dès la première séance et vous aide à prendre conscience de ‘comment’ trouver vos propres solutions, ici et maintenant, afin de dépasser vos blocages. La psychothérapie s’intéresse au ‘pourquoi’ et s’inscrit dans un cadre de travail plutôt à long terme. A différence de la psychothérapie, le coaching s’intéresse au passé uniquement pour aller chercher vos talents, capacités et ressources.



QUELLE EST LA DIFFÉRENCE ENTRE COACH ET CONSEILLER ?

Un conseiller/consultant vous apporte des solutions. Un coach vous accompagne dans la recherche de vos propres solutions, dans l’objectif de favoriser votre autonomie.



QUELS SONT LES PRÉALABLES D’UN PROCESSUS DE COACHING ?

Le coach doit faire preuve de professionnalisme, authenticité, empathie, écoute, non jugement et confidentialité. Le client rendra possible ce travail commun grâce à son engagement. Votre demande devra être susceptible d’être travaillée avec mon accompagnement, ce que je vérifierai lors d’un premier entretien qui ne sera pas facturé. Vous pourrez me poser toutes les questions que vous souhaitez avant et décider si vous acceptez de démarrer un travail ensemble.



QUELLE EST LA DURÉE D'UN PROCESSUS DE COACHING ?

Cela va dépendre de la complexité de votre demande ainsi que de votre engagement avec le travail en commun.



QUELS SONT LES TARIFS ?

Les prix sont differents en fonction du pays où vous vous travaillez et de sìl s'agit de séances de groupe ou individuelles. N’hésitez pas à me contacter pour tout renseignement.



DANS QUELLE LANGUE SE PASSENT LES SÉANCES ?

En français ou en espagnol, c’est vous qui décidez.



QUELLE EST LA DURÉE D’UNE SÉANCE DE COACHING ?

Une séance dure entre 1h et 1h15.